In deze training worden de alledaagse vanzelfsprekendheden voor managers onder vuur genomen.  Door confrontatie van klassieke en nieuwe theorieën met de managementpraktijk in succesvolle organisaties wordt een bij de eigen stijl en organisatie passende strategische besluitvorming gekozen. Aan de hand van reflectieopdrachten stellen we een concreet actieplan op om missie, visie en strategie in de eigen organisatie op punt te stellen.
 

• Meer inzicht verwerven in praktische systemen en technieken om tot een goede strategie te komen. Een goede SWOT analyse uitvoeren.
• Optimaliseren van enkele competenties waaronder besluitvorming, innovatie, organisatie-sensitiviteit en visie

• Wat is missie en visie? Hoe juiste missie & visie formuleren?
• Welke strategie & objectieven? Strategieën in organisaties.
• Uitvoeren van SWOT's: interne & externe analyses
• Werken met Balanced Scorecards

We behandelen enkele klassieke theoriën afgewisseld met moderne theoriën met betrekking tot strategisch denken waarbij we ook enkele cases zullen behandelen. Dit wordt aangevuld door onder andere enkele technieken en systemen die men kan toepassen op de eigen organisatie.

• U kent nieuwe inzichten die u kan vertalen naar uw eigen organisatie
• U bent op de hoogte van de actuele situatie in verband met strategische besluitvorming
• U kan betere resultaten behalen door de juiste strategie te hanteren

Iedereen die streeft naar een mooie toekomst voor het bedrijf door niet vast te houden aan routine maar nieuwe paden te bewandelen.
 

• Leidinggeven, Motiveren & begeleiden van uw medewerkers
• Optimaal communiceren, Feedback geven & ontvangen
• Creatief denken & handelen, Doelen en prioriteiten
• Vergadervaardigheden, Veranderingsmanagement